コース説明
国家資格キャリアコンサルタント合格に向けた試験対策講座です。
キャリア理論を中心に、試験に出る理論・カウンセリングアプローチ・アセスメントについて学びます。
特徴としては
受験生から要望の多い試験の頻出ポイントのみまとめています。
(養成講座のような全体をカバーするテキストではなく、試験対策に絞った内容です。)
カリキュラム
キャリアコンサルタント学科試験対策(理論編) | ||
---|---|---|
|
①理論の流れを知る、職業選択理論(特性因子論) | 視聴する |
|
②職業選択理論(意思決定理論) | 視聴する |
|
③クランボルツ | 視聴する |
|
④SCCT、バンデューラ | 視聴する |
|
⑤心理学的構造理論 | 視聴する |
|
⑥ホランド、ブロンフェンプレナー | 視聴する |
|
⑦職務満足の理論(ハーズバーグ、マズロー) | 視聴する |
|
⑧生涯発達理論(ユング、エリクソン、レビンソン) | 視聴する |
|
⑨職業発達理論(ギンズバーグ、スーパー) | 視聴する |
|
⑩職業発達理論、組織心理学(シャイン) | 視聴する |
|
⑪プロティアンキャリア(ホール) | 視聴する |
|
⑫キャリア構築理論(サビカス) | 視聴する |
|
⑬シュロスバーグ、ハンセン | 視聴する |
|
⑭感情的アプローチ(ロジャース、フロイト) | 視聴する |
|
⑮感情的アプローチ(パールズ、グループアプローチ) | 視聴する |
|
⑯感情的アプローチ(アドラー心理学、フォーカシング) | 視聴する |
|
⑯<参考>ジェンドリン、ロジャース | 視聴する |
|
⑰認知的アプローチ(論理療法エリス、現実療法グラッサー) | 視聴する |
|
⑱行動的アプローチ 系統的脱感作ウォルピ、応用行動分析スキナー | 視聴する |
|
⑲包括的・折衷的カウンセリング SST、マイクロカウンセリング、ヘルピング、コーヒーカップ | 視聴する |
|
⑳包括的・折衷的カウンセリング(システマティック・アプローチ) | 視聴する |
|
理論編㉑アセスメント(測定と評価) | 視聴する |
|
㉒アセスメント(GATB、VRT、OHBYカード他) | 視聴する |
|
㉒ー2アセスメント(東大式エゴグラム、内田クレペリン、YG性格検査) | 視聴する |
|
㉒-3新版OHBYカード(アセスメントツール) | 視聴する |
|
㉓交流分析 | 視聴する |
|
ブリーフセラピー | 視聴する |
|
家族療法 | 視聴する |
|
マーシャ アイデンティティステイタス | 視聴する |
|
アイデンティティのらせん式発達モデル(岡本祐子氏) | 視聴する |
|
ニコルソン トランジションサイクルモデル | 視聴する |
|
Tグループ 、サイコドラマ 、セルフヘルプグループ | 視聴する |
|
自律訓練法(シュルツ) | 視聴する |
|
キャリアガイダンスの4つのイデオロギー(ワッツ) | 視聴する |
|
キャリアドリフト(金井壽宏氏) | 視聴する |
|
制限妥協理論(ゴットフレッドソン) | 視聴する |
|
多文化キャリアカウンセリング論 | 視聴する |
|
ナンシーアーサーのCICCモデル | 視聴する |
|
ブルースティンの社会正義論 | 視聴する |
|
森田療法、内観療法 | 視聴する |
|
キャリアコンサルタント倫理綱領(令和6年1月1日改正) | 視聴する |
講師紹介

キャリアコンサルティング総研株式会社国家試験対策チーム
代表プロフィール
<著書>
・ビジネスパーソンのための色彩心理活用術キャリアカラーセラピー®
・現代版キャリア革命~昭和世代のための頑張りすぎない生き方を手に入れる方法~
<最近の活動状況>
・東京都キャリアチェンジ再就職支援事業の適職診断AIチャットボットのシナリオ監修(色彩心理を用いた自社開発アセスメントツール・キャリアカラーセラピー®)(2024年)
・広島県臨床工学技士会主催 ~未来を彩るカラフルキャリア~臨床工学技士のためのキャリアデザインセミナー講師登壇(2024年、2025年予定)
・2023年広島労働局主催就職氷河期世代活躍支援PT「サスティナブルなワーキング」講師登壇
・令和2年度~令和7年度厚生労働省委託キャリア形成・リスキリング支援センター(リスキル事業)
・令和7年度広島労働局ハローワーク就職支援セミナー講師
・令和7年度広島市男女共同参画推進センター(ゆいポート)相談支援員
・令和6年度~厚生労働省就職ガイダンス事業講師
<監修/執筆>
・厚生労働省「治療と仕事の両立支援ナビ」サイトに専門家コラム記事に中小企業管理職向け執筆記事掲載(2023年)
・朝日新聞Reライフネットに「50代の転職」執筆記事掲載(2023年)